构建多位一体的就业指导体系

东华大学坚持“一切以学生的全面发展和成才为中心”的办学理念，积极探索职业生涯发展教育的新途径。经过多年的不懈努力，我校已经构建并完善了“多位一体”全程化的生涯发展教育与就业指导体系。包括课堂教学和主题教育模块、成才导航计划模块，咨询服务模块以及优化机制模块等。学校系统开展丰富多彩的生涯发展教育与就业指导活动，帮助学生树立科学、正确的生涯发展目标，结合自身发展规划学习生涯，着力提升学生综合竞争力，在2010年严峻的就业形势下做了更深入细致的工作，深受大学生的欢迎。

课堂教学：学生就业服务中心开设系统的生涯发展教育课程，包括《新生职业生涯导航》、《大学生生涯规划与职业发展》、《大学生成功就业训练》、《大学生KAB创业基础》、《研究生创业实务》、《研究生成功就业训练》等课程。课程开设以来得到普遍好评，学生选课非常踊跃。作为课堂教学的补充学校还引进了“职前教育网络学堂”、careersky职业测评系统，同学们可以在线自由选修50多门视频课程和全天在线测评。主题教育：春秋两季分别开展“就业服务月”、“就业服务周”系列活动，营造“人人关注就业”的校园环境。对低年级学生实施“成才导航计划”，以开设“行业论坛”、“知名校友东华行” 、企业参观、团体活动等多种形式的讲座和活动，帮助低年级学生树立职业生涯规划意识、开展生涯规划；对高年级学生采取“周周讲”形式，每周安排就业指导活动，灵活推出“就业形势与政策”、 “如何获得就业信息”、 “简历制作”、“求职面试技巧”等，内容涉及毕业生求职的各阶段，给予学生实用性的指导。同时，学校还编印生动实用的《东华大学毕业生就业指导手册》、《外地生源毕业生进沪就业相关手续说明》、《东华大学学生生涯发展手册》等，帮助毕业生熟悉求职流程，方便毕业生办理就业手续，同时设置热线电话解答毕业生的各类问题，解答学生最关心的就业问题，深受毕业生的欢迎。咨询服务：咨询服务是为有就业困惑的学生提供的个性化专业化服务。我校现有上海市职业咨询师50余人，并建立了校、院两级的咨询服务机制，全校每周有固定咨询点26个，为学生提供有针对性的个性化咨询服务。同时，开展专业的大学生职业测评，结合个体咨询进行个性化辅导；学校还推出“简历制作工作坊”、“面试工作坊”、 “职业测评工作坊”等团体辅导活动，通过小团队的训练和成员间的沟通促进共同成长。创新创业教育：我校把培养和造就“基础宽厚、富有创新精神、能够参与和创造未来社会发展和应对挑战的人才”作为开展创新创业教育的目标，以建立健全培养体系为基础，以对接社会发展为突破，以加大创业扶持力度为重点，将培养学生的创新精神和创业能力进行有机结合，并实现社会资源共享，初步形成课程、实践、科技创新一体的创业新型人才培养模式。采用“课内与课外、课程与实践”并行的培养方式，搭建“分层次、阶梯式”的创业实训平台，有效地推进了大学生创新创业教育，也收到学生的热烈欢迎。

携手名企，打造毕业生高质量就业通道

我校毕业生就业工作坚持“做学生满意的就业工作”的理念，一直把构建毕业生高质量的就业通道作为就业工作的重中之重。我校推进“东华学子走进知名企业计划”，成立了以国内外知名企业为主体的东华大学毕业生就业工作指导委员会，从2002 年成立以来每年召开委员会年会，现已发展委员单位百余家，成为我校学生培养、招生就业和科研合作的重要社会支持力量。此外，通过校友资源，我校积极加强与更多著名企业建立密切合作关系，除巩固与原有合作伙伴外，还主动与更多的国内外知名企业建立良好的合作关系。学校每年组织“名企名校招聘会”、“东华大学毕业生就业招聘会”等大型招聘会，以及上百场专场招聘会，国内外知名企业，如宝洁、华为、杜邦、花旗软件、台积电、英业达、联想、上海汽车集团、中国移动、中国电信、中国银行、工商银行、上海银行、农业银行、建设银行、荷兰银行、东亚银行等纷纷来校举办专场招聘会。同时，学校与中国石化，宝钢集团，工商银行，上海汽车工业集团，华联集团和上海贝尔阿尔卡特等知名企业和周边地区人事局建立了近百家东华大学就业实践基地，许多毕业生通过实习、实践不断提升自身能力，得到用人单位的认可与欢迎。同时，我校积极借助就业信息网络平台，完善毕业生就业渠道，为毕业生提供了大量就业机会。几年来，我校毕业生社会需求态势良好，在毕业生人数逐年增长的形势下，就业率和就业质量仍然处于较高水平。毕业生就业去向已全面覆盖纺织服装、信息技术、工业制造、金融保险、商业贸易、社会服务、教育文化等各大行业，就业地区流向以上海和长三角为主体，在保持传统优势的同时，毕业生就业品牌竞争力得到了大幅度的提升。