尊敬的用人单位：

衷心感谢贵单位长期以来对我校就业工作的关心和支持!

为做好疫情防控常态化下的毕业生就业工作，有效搭建用人单位与毕业生之间的交流平台，我校2022届毕业生秋季校园招聘活动将继续以线上线下相结合形式展开。我校定于9月11日起开展2022届毕业生线下校园专场招聘活动，在此我们诚挚邀请各用人单位前来我校选聘优秀毕业生。为保证校园招聘服务工作方便、高效、有序的开展，现将相关事宜通知如下：

一、校园招聘的工作思路

采取“线上+线下”结合的招聘形式，切实克服疫情带来的严重影响，充分为毕业生提供足够的岗位需求，切实为用人单位做好招聘和宣讲服务，实现“天天有校园宣讲，月月有小型专场，季季有大型招聘”的目标。

二、校园招聘的工作原则

按照国家卫健委及江西省疫情防控要求，进校开展线下招聘的用人单位仅限于国家公布的低风险地区的用人单位，且所有入校招聘工作人员进校前14天内无境外和疫情中、高风险地区旅居史。企业入校实行先报审后入校的原则。

三、校园宣讲会预约流程及时间地点安排

1、线上宣讲会预约流程：用人单位登录可江西农业大学就业信息网完成单位账号注册，已注册单位可直接登录。登录后选择“云宣讲”，待学校审核通过后，单位无需到现场，只要登录账号查询发布进展即可。学校会第一时间在就业信息网发布单位需求，请用人单位及时关注简历投递情况，与有意向毕业生取得联系。

2、线下宣讲会预约流程：用人单位登录江西农业大学就业信息网完成单位账号注册，已注册单位可直接登录。待学校或学院就业部门审核通过后，方可允许到校开展线下招聘活动。用人单位若需要对接学院，则在“推荐渠道”栏目选择相应的学院，若对接招生就业处的，用人单位可选择“就业指导中心”。

3、宣讲会时间安排。2022届毕业生就业宣讲会于2021年9月11日正式启动。其中，

(1)线上：用人单位可根据实际情况自行选择时间;

(2)线下：用人单位有三个时间段可供选择。上午：09:00--11:30，下午：14:30--17:00，晚上：19:30--21:00。

4、线下宣讲会地点安排

(1)招生就业处：大学生活动中心(知行楼)

(2)各学院：各学院办公楼就业指导中心

四、中大型校园专场招聘会

1、综合类专场招聘会

由各级组织人社部门、行业协会、企业集团、人才服务机构牵头组团进校举办中小型双选会。举办时间:2021年9月-12月，分线上、线下招聘会，相关招聘事宜请电话联系商定。

2、院级/专业中大型招聘会

用人单位与相关学院协商确定，由相关学院承办，具体时间见学校或学院网站通知。

3、大型双选会

(1)线上举办时间：2021年9月-12月

(2)线下举办时间:2021年10月31日(初定)

(3)具体安排请单位及时关注我校就业信息网，届时会另行通知。

五、招聘单位人员入校要求

1、用人单位来校招聘，必须严格执行学校对外来人员办理公务事宜的相关要求，提前向学校及学院就业部门报告来校招聘人员相关信息并承诺相关要求(详见附件1)，江西省外来人员须核酸检测,原则上来校人员不能超过3人，且不能临时更换或增加来校宣讲人员。

2、请用人单位认真填写相关信息并加盖单位公章后，提前二天以上将附件1扫描件发送给学校或学院就业部门，由学校或学院就业部门审核后，向学校保卫处进行报备。入校招聘时请带好附件1的原件材料。

3、为减少旅途风险，建议用人单位招聘人员首选自驾来校招聘。届时用人单位招聘人员由学校疫情防控卡口进入，江西省外来校人员入校时必须持有48小时内的核酸检测证明,并全程佩戴口罩。

4、招聘人员进校后，宣讲、面试等招聘全过程严格按照疫情防控要求执行。

5、为保证招聘效果，提高用人单位与毕业生交流沟通的机会，恕不接受临时预约。用人单位如有特殊情况因故需要取消宣讲会，请至少提前1天电话告知。无故爽约不按时举办招聘会，将加入黑名单，一年内不得入校招聘。

六、线下招聘活动防控要求

1.所有参会人员须全程佩戴口罩，依次排队，避免拥挤。

2.根据学校疫情防控要求，线下招聘活动仅允许本校学生参会，毕业生需出示招聘会电子票进场。

3.所有参会人员须遵守会场秩序，不聚集、不滞留，洽谈时注意保持1米以上的安全防控距离，招聘会结束后，应尽快离开招聘场地。

4.招聘会场地按照防疫要求做好准备，提供必要的消毒剂、洗手液、一次性口罩，并及时消杀、开窗通风。

5.宣讲招聘活动须遵守国家有关规定。如受疫情影响等原因招聘活动发生变化，学校将及时更改招聘活动计划并告知用人单位和毕业生。

江西农业大学招生就业处

2021年8月26日