培养目标：旨在培养具有社会责任感、公共意识和创新精神，具备良好的管理学、金融学和经济学基础，系统掌握康养金融财富管理（年金、个人养老金规划管理和大健康产业管理）、社会保障管理、民生大数据分析管理和人力资源管理的基本理论和专业技能，能够在金融、保险、人社、民政等政府部门、非营利组织和企事业单位工作的拔尖创新人才。

主要课程：养老金融学、医疗保障、养老保险、民生大数据、社会保障学等专业核心课程，另外还开设人力资源管理概论、劳动经济学、社会保障精算、社会保障基金管理、年金制度理论与实务、商业养老保险、外国社会保障制度（双语）、商业健康保险等主要课程。

专业特色：本专业作为全国首批开设和招生的社会保障特色专业，现为省内高校唯一保留本科招生的专业，2004年获评为江西省品牌专业，2017年专业综合评价省内排名第一，2019年入选江西省一流专业和国家级一流本科专业建设点。优势特色明显：

1.重视学科交叉融合。学科体系完整，专业基础牢固。设有公共经济与管理博士学位授予点和社会保障、MPA等硕士学位授予点，重视社会保障学与金融学科交叉，重点培养能适应康养金融资产管理方面的创新人才；重视计算机技术与社会保障交叉，培养“数字+社保”的创新复合型拔尖人才。

2.小班精英化培养。本专业师资队伍雄厚，其中半数具有国外访学或留学经历，有井冈学者特聘教授1人，江西省“百千万人才工程”人选2人，江西省高校中青年学科带头人2人，教学科研实力强劲，2020年获评江西省高水平本科教学团队，依托国家社科重大专项招标项目等一批国家级课题，在国内同行具有较高影响力。专业生师比合理，为每位学生配置科研导师，导师会在思想、学业、生活、职业规划等方面对学生进行全方位指导，促进学生全面发展。

3.注重实践能力培养。拥有中央支持地方高校“管理类专业联合拓展实践基地”1个，通过“江西省社会保障专业建设联盟”平台，定期组织学生赴社会公益组织、政府和企事业单位等相关部门展开实习实训，注重培养学生综合实践能力。

授予学位：管理学

就业去向：本专业毕业生凭借扎实的社会保障方面的专业理论知识及优秀的实践能力，在升学和就业方面竞争优势明显。以2022年为例，40名毕业生中15位被保送或考取国内著名大学攻读硕士学位，主要升学高校有北京师范大学、西南财经大学、南昌大学、东北财经大学、兰州大学、西南交通大学等，其余毕业生主要就职于政府部门、保险、银行、大中型国有企业、私营企业或赴美国、澳大利亚等国外高校继续深造。