专业代码：120201K

专业介绍：

培养目标：

A1.在恰当的分析和定量技术的支撑下，熟练地展开评判性思维和管理决策;

A2.恰当地运用管理各职能领域的概念和理论;

A3.培养和提升口头沟通和书面沟通的能力及团队管理与领导力;

A4.通过学习使学生具有社会主义市场经济的商业伦理与社会责任;

A5.培养提升学生运用创新性的解决方案，应对企业战略挑战、组织挑战与全球化运营挑战的能力。

培养规格：

学制：四年

授予学位：管理学学士

本专业要求总学分160，其中必修学分104，占比65 %;基础教育选修学分12、专业教育选修学分20、集中实践环节选修6，合计38学分，选修占比23.75%;通识教育选修学分14、自由选修学分10，合计24学分，通识选修占比15%。

毕业要求：

B1.运用恰当的分析工具以及定性与定量的方法解决企业管理中存在的问题;

B2.运用经济学概念、模型与思维解决企业管理问题，并有效管理企业资源;

B3.熟练掌握商务应用的相关程序和工具，解决实际管理问题;

B4.掌握管理各领域职能，如会计系统、财务会计、公司金融、营销管理、生产运营以及组织绩效管理等方面的知识;

B5.具备较强的语言与文字表达、人际沟通以及团队领导能力;

B6.具备足够的敏感性，主要针对与企业经营活动中涉及到的法律、道德、伦理与社会责任方面的要求;

B7.具有创造性的战略设计、组织创新与人力资源管理创新能力，帮助企业获取持续的竞争优势;

B8. 了解管理学科的理论前沿和发展动态，基本掌握进行管理学研究的科学方法，具有诊断、分析实际管理问题以及提供相应解决方案的能力。

课程体系：

主干学科：工商管理、经济学

专业主干课程：管理学原理、高等数学、统计学、经济法、基础会计、财务学原理、宏观经济学、微观经济学、运筹学、人力资源管理、组织行为学、市场营销学、管理信息系统、战略管理、产业经济学、生产运作管理、国际企业管理、管理研究方法、创业项目管理。

主要实践环节：本专业实践学时达到总学时的15 %

授予学位：管理学学士

修读年限：四年