管理学院设有10个教研室，分属于管理学、心理学、法学、马克思主义理论、外国语言学、计算机科学、公共艺术等学科，承担本院专业人才培养和全校性公共基础课的教学与科研任务。

      管理学院专任教师76人，其中高级职称27人，中级职称33人，初级职称16人，教师梯队布局合理，平均年龄为38岁，可持续发展优势明显。近年来教师共发表论文117篇,学术专著5部，担任副主编和参编全国、省规划教材13部；中标科研课题42项，其中厅级以上课题14项、校管课题24项。专著《邓小平历史观研究》获得福建省第五届社会科学优秀成果三等奖。

      本院拥有较为完善的教学基本设施，有心理学实验室、管理学基础实训室、模拟法庭示教室、多媒体语音室、计算机实验室等。设有教师教学图书资料室、师生阅览室，可满足教学和科研的需要。

      建立健全学生见、实习基地，满足各专业课程的实践教学要求。除了学校附属医院、教学医院外，管理学院还与福州市卫生局、福州市第四医院、厦门市仙岳医院、泉州市第三医院、福建省煤矿中心医院、福建元一律师事务所、正方园司法鉴定中心、鼎力司法鉴定所、福建省榕城监狱心理调治中心以及惠好医药集团等单位签定共建协议；与福建省卫生厅、福建省疾病预防控制中心及福建省各市级卫生局、防疫站保持稳定的实习生实践教学的合作关系。

      注重学生综合能力的培养，始终把人文素质和科学精神教育融入人才培养的全过程，贯穿教育教学的各环节，并通过各级各类社团活动、青年志愿者活动和社会实践活动，丰富知识、锻炼能力，提升大学生的人格、气质、修养等内在品质，促进学生的全面发展。

      按照“先成才后就业”的思想理念，我院在专业教育的全过程中，重视强化学生实践动手能力的训练，如开展各种类型的比赛、演讲、社会调查、科研课题研究；开展教学方式改革；建立健全学生见实习基地；安排暑期社会实践等。开展基于企业的大学生实践基地建设，拓宽学生的校外实践渠道。同时，注意加强学生的就业能力、就业心理教育，指导毕业生根据国家社会的需要，结合个人具体情况，树立积极健康的就业意识和择业期望，把握住择业的主动权。在广大师生的共同努力之下，毕业生就业情况良好。公共事业管理专业当年就业率2006届100％，2007届就业率97.91％，2008届就业率94.87%，2009届就业率90.74%。应用心理学专业当年就业率2008届78.57%，2009届93.54%。