【专业简介】

本专业培养理想信念坚定，德、智、体、美、劳全面发展，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持续发展能力;掌握人力资源管理专业知识和技术技能，面向人力资源服务等行业的人力资源管理专业人员、人力资源服务专业人员等，能够从事人力资源的招聘与配置、绩效管理、薪酬管理、培训与开发、人事代理业务、职业介绍、职业指导等工作的高素质技术技能人才。

【专业核心课程】

经济学基础、管理学基础、人力资源管理、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理

【专业证书】

企业人力资源管理师、劳动关系协调员

【就业方向】

各类企事业单位从事基层管理、人力资源管理、市场营销、行政助理、培训专员、管理培训生等